会议伊始，学生工作处办公室主任郑李傲宣读提高用工标准的通知和本学期各部门用工计划。通知详细说明了提高用工标准的具体内容，对用工部门的人选提出了建议要求，鼓励家庭困难学生参与到勤工助学中。同时，公布本学期各部门的用工计划，明确了各岗位的招聘人数、薪资标准等关键信息，为后续勤工助学岗位招聘工作的有序开展奠定了坚实基础。

学生工作处处长边立涛全面回顾过去一年勤工助学岗位设置、学生参与情况、资金发放、工作成效等方面的开展情况，肯定了其取得的显著成效，此举有效减轻了家庭困难学生的经济负担，并在实际工作中为他们提供了宝贵的经验积累，促进了其综合素质的全面提升。新的学期各用工单位对勤工助学学生规范管理，培养学生的综合素养，提高工作效率，确保勤工助学工作的持续健康发展，为更多学生提供成长和锻炼的机会。这不仅是对学生个人能力的提升，也为他们的未来发展奠定了坚实的基础。

最后，孙国方副校长对此次会议作重要讲话。孙国方副校长强调我们必须以“时时放心不下”的责任感和“事事紧抓不放”的执行力，将勤工助学打造为“阳光工程”“廉洁工程”。并提出四方面刚性要求，一是要提高政治站位，树牢“三个决不能”底线思维，学生利益绝不容侵占，岗位资源绝不许私用，管理权力绝不能任性；二是要完善制度机制，构建“四全”廉洁防控体系，做到全流程规范、全链条留痕、全时段检测和全方位公开；三是要强化监督问责，实施“三查三究”铁腕整治，要日常检查、专项检查从严追责；四是要压实主体责任，建立“四级联动”长效机制，做到分管领导直接抓、部门负责人具体抓、纪检部门监督抓和师生参与协同抓。